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About Andreas Koller und Ariane Führer

Andreas Koller ist seit mittlerweile rund 15 Jahren in operativen sowie strategischen Aufgabenfeldern im Bereich Personal aktiv. Ob Start Up, KMU oder Konzern, das spannende Umfeld des Individuums begeistert ihn jeden Tag aufs Neue. Sei es der Aufbau einer Arbeitgebermarken und die Steigerung des Bekanntheitsgrads des Unternehmens, die Personal-Strategie oder die Prozesse, die Geschwindigkeit des Marktes betrifft alle Aufgabenbereiche welche Andreas bei becon betreut. Ariane Führer ist seit dem 01.01.2018 bei becon und hat bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im operativen sowie strategischen Recruitment diverser Zielgruppen. Die Implementierung von Rekrutierungsstrategien gehören unter anderem ebenso zu Ihrem Schwerpunkt wie die innovativen und kreativen Ideen im Personalmarketing die sie bei becon mit einbringt.